8 800 200 8 111

звонок из регионов
России бесплатный

    Работа в компании

     

    Приветствую вас на странице, посвященной работе в нашей компании.

    Меня зовут Лукьянов Сергей, мне 36 лет, я директор Мобилон.

    Я здесь, чтобы вы хорошо зарабатывали.

    А еще, чтобы каждый рабочий день приносил огромное удовольствие.

     

    Спросите себя, почему вы ищите работу? Что вас не устраивает в текущем положении?

    Обычно 86% соискателей недовольны, сколько им платят.

    А содержание труда они описывают словами: «Есть работа, на которую я вынужден ходить. А есть настоящая жизнь, которая начинается после работы».

    Интересная работа с нужным уровнем зарплаты

    Год назад мы задали 2 вопроса нашим сотрудникам. Первый - что определило ваш приход в компанию Мобилон?

    • Потребность в денежных средствах - 75%;
    • Стремление реализоваться профессионально - 15%;

    Второй - какой фактор сейчас является главным, почему вы работаете в компании Мобилон?

    • Возможность реализовать свой потенциал - 75%
    • Стабильность и уверенность в будущем - 20%

     

    Посмотрите в свое резюме

    С какой периодичностью вы меняете место работы? Почему так происходит?

    Средний стаж работы в компании Мобилон = 6,5 лет

    Это показывает, что наши сотрудники действительно нашли себя. И в компании есть возможность развиваться и карьерно расти.

    Стабильность за счет постоянного сотрудничества с более чем 1000 компаний РФ

    Мы работаем с клиентами всегда на долгосрочной основе. У нас покупают:

    • Особенную телефонию для качественного и внимательного обслуживания клиентов. Узлы связи в 11 городах РФ (Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород, Казань, Самара, Екатеринбург, Ростов-на-Дону, Челябинск, Пермь, Новосибирск и Красноярск). Среди клиентов Лексус и Сбербанк.
    • Софт для бизнеса, который позволяет получать конкурентные преимущества.
    • Инженерные сети и системы автоматизации. Для повышения производительности труда и комфорта. Среди клиентов Полюс и Газпром.

    Не всегда у нас было так хорошо 

    6 лет назад у нас работало более 120 человек. Мы распылялись в делах. Работали неэффективно. Задерживали заработную плату!

    После чего мы сделали выводы и перестроили свою работу по принципу: «Лучше меньше, да лучше». Качество жизни персонала для нас стало важнее количества.

    Поэтому сейчас в нашей команде 32 самых лучших специалиста. И мы специальным образом отбираем, обучаем и относимся ко всем новым участникам.

     

    Все получится

    Действительно, трудно найти работу, чтоб и нравилось, и хорошо платили. И еще рядом с домом :)

    Поэтому мы описываем наши вакансии по-особенному. Делаем так, чтобы вы могли соединить то что вам нравится, с тем что необходимо делать.

    Предлагаем вам с ними познакомиться

    Особенные вакансии

    Вакансий нет